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設楽町職員に対するカスタマーハラスメントへの対応について

ページID:0008891 更新日:2026年10月1日更新 印刷ページ表示

設楽町職員に対するカスタマーハラスメントへの対応について

近年、カスタマーハラスメントは、社会問題化している状況にあります。
設楽町においても企業等が対策に取り組み、町内で就業する方々が安心して働くことができる地域づくりが必要となっています。
このような背景を受け、「設楽町職員カスタマーハラスメント対応基本方針」を策定しました。

町職員に対するカスタマーハラスメントに相当する行為に対しては、職員が十分な説明を尽くす等必要な責務を果たした上で、職員に対する言動が一定の限度を超え、職員の就業環境が害される場合には、安定的な町民サービスの提供を図るとともに、職員を守る観点から、「基本方針」に基づき、組織的に対応します。

引き続き、丁寧かつ真摯な対応に努めてまいりますので、御理解と御協力をお願いいたします。

​設楽町職員カスタマーハラスメント対応基本方針 [PDFファイル/75KB]

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